ホテルニューアワジグループ採用情報

プラス α
つくるのは、

私たち だ。
多様な個性が紡ぎ、共に創るステージ。
淡路島から生まれた私たちの物語は、
たくさんの人との出会いによって広がってきました。
事業を成長させるのも、
地域を元気にするのも、
お客様に感動を届けるのも、
その原動力はいつも「人」。
私たちは、「お客様」を大切にするのと同じように、
従業員一人ひとりを大切にしています。
それぞれが持つ個性や強みを活かしながら、
挑戦し、成長できる環境をつくること。
そして、自分の仕事を通じて誰かの喜びや地域の未来につなげていくこと。
そんな想いに共感し、ともに新しい価値を創っていける仲間を求めています。
自分らしい「プラスα」を生み出していく。
あなただけの魅力が、誰かの感動になる。
個々の成長を支える研修プログラムや福利厚生制度
※特に記載の無いものは2026年現在のデータです
スワイプしてご覧いただけます
国生みの地、淡路島からの地域創生への挑戦。 創業の地、淡路島を中心に近畿・中四国エリアに20のグループホテルと、ヨットハーバー、高齢者向け住宅、再生可能エネルギー発電事業などを行っている企業グループです。

Our Work

  • マルチタスクサービス

    マルチタスクサービス

  • パーソナルコンシェルジュ

    パーソナルコンシェルジュ

  • 日本料理・西洋料理・製パン・製菓

    日本料理・西洋料理・
    製パン・製菓

  • キッチンアカデミー

    キッチンアカデミー

  • バックオフィス

    バックオフィス

  • 施設管理

    施設管理

  • 園芸

    園芸

  • 建築

    建築

ホテルという街で、あなたに合う活躍の場を。 様々なサービスを提供するホテルは、「街」に例えられることがあります。
フロントやレストラン、施設管理から販売・総務まで、非常に多くの役割が重なり合って一つのステージを創ります。
経験や背景が違っても、ここなら必ずあなた輝く場所が見つかるはず。
働く人の数だけ、キャリアのかたちがある。
グループ規模を活かし、様々な働き方を実現できます。
ホスピタリティ産業で人生のキャリアを積んでいきたい人。子育てと仕事を両立したい人。
これまでのキャリアを新しい環境で活かしたい人。定年後に自然豊かな地域で第二の人生を楽しみたい人。
私たちの職場には、さまざまな背景や想いを持つ仲間が集まっています。
多様な人財がそれぞれの強みを発揮しながら活躍できる環境と、柔軟なキャリアの選択肢をご紹介します。
個々の成長を支える研修プログラムや福利厚生制度。
人財育成・接客部門
人財育成・調理部門
福利厚生・各種制度
人財育成・接客部門 基本的なマナー研修から、次世代のリーダーを育てる専門的なカリキュラムまで、ホテリエとして一歩ずつ成長できる充実した研修プログラムを用意しています。 人財育成・調理部門 包丁の握り方からプロの基本、調理技術の向上、食材の知識を学びながら、一流の料理人を目指していただくための料理アカデミーを運営しています。 福利厚生・各種制度 各種社会保険や福利厚生制度、独身寮や社宅制度など、ワークライフバランスを整えながら長期的に働いていただくための環境を整えています。

Entry

旅の力・おもてなしの力・食の力で
人と地域、そして日本を元気に。

未経験から経験者まで、あなたならではの『プラスα』を。自分らしい魅力を活かしたおもてなしの形でお客様を笑顔にしてみませんか。

新卒採用 通年採用

プラス α をつくるのは、 私たちだ。

HOTEL NEW AWAJI GROUP